Yeni yıl için asgari ücreti belirleyecek Asgari Ücret Tespit Komisyonu, Aralık ayının ilk haftasında ilk toplantısını gerçekleştirecek. Çalışmalar, doğrudan 7 milyon çalışanı ve dolaylı olarak tüm toplumu ilgilendiriyor. Komisyon, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ev sahipliğinde toplanacak ve pazarlık süreci resmen başlayacak.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, sürece ilişkin yaptığı açıklamada, asgari ücretin çalışma hayatının temel göstergelerinden biri olduğunu vurgulayarak, “Temel önceliğimiz, sosyal diyalog çerçevesinde tarafların ortak akılla uzlaşmaya varmasıdır” dedi.
Pazarlık 25–28 Bin TL Aralığında Başlayacak
Sabah gazetesi muhabiri Önder Yılmaz’ın aktardığı bilgilere göre, yeni asgari ücret pazarlığının 25–28 bin TL aralığında başlayacağı öngörülüyor. Pazarlık süreciyle birlikte işçi ve işveren temsilcileri arasında yeni ücret seviyeleri konusunda görüşmeler yapılacak.
Komisyonun ilk toplantısında sunulacak “pasifleştirme modeli” ile hükümet temsilcileri pazarlık sürecinde aktif rol almayacak. Hazine, Maliye, Çalışma, Ticaret Bakanlıkları ve TÜİK temsilcileri yalnızca teknik veri sağlayacak; zam pazarlığı işçi ve işveren tarafına bırakılacak. Bu model, işçi tarafının talepleri doğrultusunda yapıldı.
Yeni Ücret 31 Aralık’a Kadar Açıklanacak
Komisyonun nihai karara varana kadar 4 toplantı yapması planlanıyor. Kararlar, oy çokluğuyla alınacak; eşitlik durumunda başkanın bulunduğu taraf çoğunluğu sağlayacak.
Yeni asgari ücret rakamının 31 Aralık tarihine kadar kamuoyuna açıklanması ve 1 Ocak 2026 itibarıyla yürürlüğe girmesi hedefleniyor.
Asgari Ücret Nasıl Belirleniyor?
Asgari ücret, yasa gereği 15 üyeden oluşan Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından belirleniyor. Komisyon, işçi, işveren ve hükümet taraflarından 5’er temsilciden oluşuyor. Çalışmalar sırasında bakanlık tarafından belirlenen üyelerden birinin başkanlık ettiği komisyon, en az 10 üyenin katılımıyla toplanıp oy çokluğuyla karar alıyor.
Mevcut Asgari Ücret ve İşverene Maliyeti
Mevcut durumda asgari ücret, brüt 26 bin 5 lira 50 kuruş, net ise 22 bin 104 lira 67 kuruş olarak uygulanıyor. İşverene toplam maliyeti ise 30 bin 556 lira 46 kuruş. Bunun 26 bin 5 lirası brüt ücret, 4 bin 30 lirası sosyal güvenlik primi, 520 lira 11 kuruşu ise işveren işsizlik sigorta fonundan oluşuyor.
